 Du stehst gerade vor deinem beruflichen Einstieg in die Arbeitswelt? Oder bist du auf der Suche nach einem passenden Praktikumsplatz im Ausland? Dann ist dieser Blogpost für dich!
Erwartung vs. RealitätExpat life oder wie ich mich entschieden habe, in Spanien zu arbeiten / Teil 223/5/2023
 Mit dem Job in der Tasche und sehr viel Vorfreude beginnt nun mein Abenteuer in Barcelona. Von jetzt an kann es ja nur noch gut werden. Das dachte ich zumindest.Nun, nachdem, wie ich dachte, das Schwierigste hinter mir war, bin ich am BCN Flughafen gelandet.
Einen Job zu finden oder einen neuen Karriereschritt im Ausland während der Quarantäne zu planen, mag dir vielleicht schwierig erscheinen, ist es aber nicht. Selbst in der Zeit des Coronavirus-Ausbruchs rekrutieren wir Talente und bringen sie mit multinationalen Unternehmen zusammen, die immer noch in Aktion sind. Der Arbeitsmarkt in Barcelona ist immer noch lebendig und wartet auf neue Mitarbeiter, um die Stadt zu genießen. Wir alle hoffen, dass wir unsere Freiheit, ins Ausland zu reisen und im Ausland zu arbeiten, jeden Moment zurückbekommen werden und das wird mit Sicherheit passieren! Wenn du planst, ein neues Leben in Barcelona zu beginnen oder den Umzug bereits hinter dir hast und nun einen Job suchst, dann bist du bei diesem Blogpost genau richtig. Lese weiter, um zu erfahren, wie du in den größten Arbeitsmarkt in Barcelona passt:  Aktiver Stellenmarkt in Barcelona: Kundenservice, technischer Support, Vertrieb und mehr! Einer unserer Hauptkunden bei Blu Selection sind Business Process Outsourcing Unternehmen, die sich auf Kundenservice, technischen Support oder Vertrieb spezialisiert haben. Sie decken viele Positionen auf dem globalen Business-Markt ab. Um in einer dieser Positionen Fuß zu fassen, bedarf es keiner langjährigen Erfahrung, falls du dir darüber Gedanken machen solltest. Egal, ob du Quereinsteiger und neugierig bist, bereits als Customer Service Agent gearbeitet hast oder eine Veränderung suchst, du bist im Team unseres Kunden herzlich willkommen. Soft Skills sind das neue Geschäft! Natürlich suchen Unternehmen immer wieder Menschen mit Vorerfahrungen, aber seien wir mal ehrlich: Bei diesen Einstiegspositionen zählen vor allem die Soft Skills. Keine 100 Jahre Berufserfahrung nützen dem Unternehmen, wenn man nicht über Einfühlungsvermögen, Humor, Hilfsbereitschaft oder Teamfähigkeit verfügt. Eine angenehme Arbeitsatmosphäre ist für unsere Kunden genauso wichtig wie für die Mitarbeiter und alles basiert auf den Soft Skills der Menschen, die im Unternehmen arbeiten. Wenn du also noch keine Erfahrung hast, aber freundlich, enthusiastisch, motiviert und lernwillig bist und dies auch zeigst, haben wir viele Möglichkeiten für dich! Dynamischer Stellenmarkt in Barcelona Der Jobmarkt in Barcelona ist sehr dynamisch. Es gibt viele Unternehmen, die ständig nach neuen Talenten suchen, was bedeutet, dass sich die offenen Stellen wöchentlich ändern. Es lohnt sich daher, häufiger auf unserer Website vorbeizuschauen, um das zu finden, was du suchst. Es kann sein, dass du jeden Moment die perfekte Stelle findest, die es dir ermöglicht, die Erfahrung zu machen, die du in Barcelona machen willst. Darüber hinaus verstehen wir als Karriereexperten und Expats von Barcelona deinen Wert, mehr als das, was auf deinem Lebenslauf steht, was bedeutet, dass wir ein Auge für dich offen halten werden, um den Job zu finden, der perfekt für dich sein könnte, wann immer er angeboten wird. Genieße die Früchte deiner Sprachkenntnisse Internationale Unternehmen in Barcelona bieten verschiedene Karrieren in allen Arten von Sprachen an. Apropos Sprachen: Die Internationalität Barcelonas wirst du auch außerhalb deiner Firma, innerhalb der Stadt selbst, schnell bemerken. Wenn du schon immer mit Menschen auf der ganzen Welt in Kontakt sein wolltest, könnte dies der perfekte Ort für dich sein. Stelle dir nur all die neuen Dinge vor, die fu erleben und lernen wirst. Verbesse dich mit deiner Karriere
Mit so vielen dynamischen Unternehmen und Start-ups, die hier ansässig sind, sind deine Chancen, die Karriereleiter zu erklimmen, in Barcelona hoch. Unsere Kunden suchen nach Kandidaten, die sich entwickeln und zu ihrem Erfolg beitragen wollen. Das wird immer geschätzt und mit Vertrauen und Verantwortung belohnt. Darüber hinaus haben unsere Kunden hochkarätige, internationale Marken, mit denen sie zusammenarbeiten, was sich gut auf deinem Lebenslauf machen wird. Das mit dem Job verbundene Training wird dein Wissen über die Global Player erweitern und dir viele super interessante interne Einblicke geben. Welches Unternehmen kann am Ende einem Kandidaten mit Auslandserfahrung widerstehen? Auslandserfahrung ist der Schlüssel Lass uns aber jetzt über das sprechen, was du dich wahrscheinlich die letzten 2 Minuten gefragt hast. Du willst einen Job in Barcelona haben, hast aber keine Ahnung von der Gehaltsspanne und den Lebenshaltungskosten? Sehen wir dem Offensichtlichen ins Auge, du bekommst kein Luxusleben für ein Kundendienstmitarbeiter-Gehalt in irgendeinem Unternehmen in Barcelona. Aber als langjährige Expats in Barcelona sehen wir das aus einer anderen Perspektive. Wir leben nicht, um zu arbeiten, wir arbeiten, um zu leben. Wenn du aus einem anderen Land kommst, wirst du denken, dass die Gehälter entweder zu niedrig oder zu hoch sind. Die Antwort ist, dass das Gehalt, das unsere Unternehmen anbieten, absolut marktgerecht ist und alle Kosten für eine bodenständige Lebensweise abdeckt. Die Lebenshaltungskosten werden wie in jeder anderen Stadt der Welt je nach Expansionsgrad hoch oder niedrig sein. Wir alle genießen die Erfahrung in der Stadt mit Abenden mit Tapas und Drinks, Treffen mit anderen Expats und Einheimischen durch verschiedene Aktivitäten und immer noch in der Lage, in Spanien oder sogar im Ausland innerhalb unserer Gehaltsspanne zu reisen. Erfahrung ist das, was wir am meisten schätzen. Vorteile der Arbeit in einem internationalen Unternehmen in Barcelona Wenn du noch nicht überzeugt bist, haben wir noch mehr zu bieten! Unsere Kunden legen neben dem angebotenen Gehalt Wert auf weitere Vorteile. Sie bieten dir oft verschiedene Vergünstigungen wie Sportaktivitäten, Sprachkurse, Kochkurse, andere Teamevents und vor allem ein Umzugspaket, um den Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, eine gute Work-Life-Balance zu erhalten. Außerdem hast du immer die Chance, dich zu beweisen und auch mit weniger als einem Jahr Erfahrung eine höhere Position im Unternehmen zu bekommen. Ein Job ist nie genug ohne seine Pluspunkte, die deinem Leben einen positiven Wert verleihen. Also, ist du bereit für #Makehebluexperience? Wage den Sprung und du wirst sehen, dass es sich lohnen wird. Barcelona ist voll von Menschen, die nur für eine kurze Zeit hier bleiben wollten und nun schon seit mehreren Jahren glücklich hier leben, genau wie wir. Hinterlasse uns einfach eine Nachricht und füge neue Meinungen zu allem hinzu, was du online über das Leben in Barcelona liest. Wir werden mehr als glücklich sein, unsere eigenen Expat-Geschichten mit dir zu teilen und dich die Geheimnisse der Stadt selbst entdecken zu lassen. Arbeiten von zu Hause in Spanien? Welche Regelungen wurden von der spanischen Regierung vorgenommen?9/12/2020
Dieser Blogpost ist von unserem Partner BarcelonAlemany. Klicke hier für mehr Informationen: https://barcelonalemany.com/  Arbeiten von zu Hause in Spanien? Welche Regelungen wurden von der spanischen Regierung vorgenommen? Aufgrund der vielfachen Fälle von Arbeitnehmern, die von zu Hause arbeiten müssen, forderten Gewerkschaften eine Regulierung von der spanischen Regierung. Nach langen Verhandlungen im Kabinett ist man nun zu einem Beschluss gekommen, der das Arbeiten von zu Hause regelt. Nicht nur in Barcelona, sondern landesweit waren viele Angestellte während der vergangenen Monate gezwungen, ihren Arbeitsplatz nach Hause zu verlegen. In vielen Fällen wird das auch noch in der nächsten Zeit so bleiben. Einige Firmen planen sogar – zumindest für einen Teil des Personals – das Arbeiten von zu Hause für immer einzuführen. Im Fall des in Barcelona ansässigen Call-Centers CPM ist das schon eine ganze Weile der Fall. Andere Firmen, wie zum Beispiel AVIS, die ihre Büroräume im World Trade Center haben, planten in diese Richtung bereits vor der Gesundheitskrise. Langfristig wird dieses Modell wohl für viele Arbeitgeber immer interessanter werden. Der ‚Lock down‘ aufgrund der Covid19-Pandemie hat deutlich gezeigt, dass für das Arbeiten von zu Hause besondere Richtlinien geschaffen werden mussten. Die Gewerkschaften forderten dies schon nach kurzer Zeit, doch erst im Sommer stand es auf der Agenda der Regierung. Es wurde monatelang verhandelt, bis es zu einer Einigung kam, um eine rechtliche Grundlage für das „teletreball“ / „teletrabajo“ zu schaffen. Was beinhaltet das Gesetz? Der Regelung schreibt vor, dass das Arbeiten von zu Hause sowohl freiwillig sein muss, sowie umkehrbar. Die Firma muss außerdem Kosten für Möbel und auch Geräte übernehmen, wie ein Regierungssprecher mitteilte. Es sagt ebenfalls aus, dass Beschäftigte in Heimarbeit den Kollegen, die im Büro arbeiten nicht benachteiligt sein dürfen. Dies gilt bezüglich Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Die neue Verordnung gilt, wenn mindestens 30% der Tätigkeit, also 2 Tage in der Woche, außerhalb des üblichen Arbeitsplatzes ausgeführt werden. Die Arbeitszeiten müssen explizit geregelt und die Angestellten in Heimarbeit sind nicht verpflichtet, ständig verfügbar zu sein. Sind Kündigungen möglich? Angestellte, die nicht mit dem Arbeiten von zu Hause einverstanden ist, dürfen weder entlassen oder in anderer Form benachteiligt werden. „Auch die Konditionen eines bestehenden Arbeitsvertrages zum Nachteil des Arbeitnehmers zu verändern, ist nicht zulässig“, besagt das Gesetz. Wenn für schon getroffene Vereinbarungen kein Zeitraum festgelegt wurden, greift die neue Verordnung im September 2021 (ein Jahr nach Inkrafttreten). Sollten beide Parteien eine Laufzeit dafür vereinbart haben, die darüber hinausgeht, gilt das neue Gesetz in maximal drei Jahren. Ab wann gilt das neue Gesetz? Das Gesetzt gilt ab dem 1. Oktober.  International Arbeiten Tipps für das Homeoffice
1. Schaffen dir einen festen Arbeitsplatz Es wird aus einem bestimmten Grund als "Home Office" bezeichnet. Arbeiten im Bett, auf dem Sofa oder vor dem Fernseher ist keine gute Idee. Du assozierst mit diesen Plätzen dich zu entspannen. Schaffe dir eine geordnete Atmosphäre. Es muss auch kein kompletter Raum sein. Aber zumindest ein Ort der siganlisiert, dass du dort arbeitest. Sie sind es gewohnt, sich an diesen Orten zu entspannen. Schaffen Sie eine geordnete Atmosphäre. Es muss nicht der gesamte Raum sein. Aber ein Ort, der Ihnen signalisiert, dass sie dort arbeiten. 2. Lerne richtig zu kommunizieren Kommunikationsmethoden sind unter anderem Anrufe, E-Mails, Sofort Messaging-Dienste oder Video-Chats. Jeder muss in diesem Fall selbst herausfinden, welcher Kanal am besten für ihn funktioniert und wie er sie miteinander verbindet. Tipp: Manchmal ist das Senden von E-Mails effektiver als das Anrufen. 3. Kleide dich für deinen Job Aufstehen, Kaffee im Pyjama trinken und direkt mit der Arbeit beginnen würde man nicht sofort abschlagen. Wie viel Zeit man sich spart! Aber um ehrlich zu sein: In den Arbeitsmodus kommt man somit nicht. Deshalb empfehlen wir dir, dich angemessen anzuziehen. So als ob du in die Arbeit gehen würdest. Und du wirst sehen, dass du viel produktiver sowie effektiver und effizienter arbeiten wirst. 4. Feste Arbeitszeiten sind wichtig Fange nicht irgendwann Mittags an zu arbeiten und sei stattdessen dizipliniert und beginne jeden Tag deine Arbeit zur gleichen Zeit. Damit Privatleben und Homeoffice getrennt voneinander bleiben, dann höre idealerweise auch um dieselbe Uhrzeit auf. 5. Mache genügend Pausen Wenn du schon für die Arbeit gekleidet bist, deine festen Arbeitszeiten sowie deinen festen Arbeitsort zu Hause hast, dann solltest du auch der Gewohnheit nachgehen und deine Pause einhalten. Es ist wichtig genügend Pause zu machen, damit du Energie sammeln und einen freien Kopf für neue Aufgaben bekommst. |