Valentinstag in der Personalbeschaffung: Vorstellungsgespräche vs. Dating

Um der Marketingregeln willen mussten wir am Valentinstag einen Click-bait Artikel veröffentlichen, aber da du schon hier bist, werden wir dich nicht ohne einen weiteren guten Einblick entlassen.
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Es mag komisch und bizarr klingen, aber es ist wahr, Rekrutierung und Liebe sind keine grundauf unterschiedlichen Welten. Wir suchen nach Talenten und versuchen, die perfekte Ergänzung für die Geschäftswelt zu finden. Wir haben leider keine coole App, mit der du deinen potenziellen Arbeitgeber aussuchen und wieder wechseln kannst, und doch kannst du deinen nächsten Geschäftspartner bei uns finden. Wir alle wissen jedoch, dass es nicht so einfach ist, weder für Unternehmen noch für dich. Für eine gute, respektvolle und leidenschaftliche Beziehung muss es Glanz, einen guten Eindruck, Aufregung und Engagement geben. Ja, ich spreche immer noch von der Rekrutierung.

Dieser Valentinstag steht ganz im Zeichen der Rekrutierung.

Wahre Liebe oder der perfekte Job fallen Ihnen nicht direkt vom Himmel in den Schoß. Man muss danach suchen und vielleicht sogar darauf warten, bis man den richtigen Zeitpunkt, das Richtige für sich und den richtigen Partner gefunden hat. Beides ist überraschend und beängstigend zugleich. Bevor wir zu philosophisch werden, sollten wir herausfinden, wie man die Jobsuche wie das Finden der Liebe sehen kann.
 
Es beginnt bei dir.
Das tut es immer. Zuerst musst du dich selbst verstehen, Ihre Bedürfnisse und Vorlieben herausfinden. Wichtiger noch: Du musst verstehen, dass jeder einen perfekten Partner oder Job für sich selbst hat. Du denkst vielleicht, deine perfekte Karriere wäre eine Freelance-Tätigkeit und dabei von Langkawi nach Bali zu reisen, während andere gerne in Metropolen bleiben und bezahlten Urlaub machen. Als Team wollen wir nicht mehr als 15 Personen heranwachsen und suchen Menschen, die gerne in einem kleinen Unternehmen arbeiten und etwas bewirken wollen. Viele Personalvermittler hingegen arbeiten gerne in großen Teams und vernetzen sich. Das Gleiche gilt auch für Dating, findest du nicht? Wie könntest du überhaupt mit jemanden auf ein Date gehen, der einen völlig anderen Lebensstil als du hat? Du musst zuerst herausfinden, was du willst.
 
"Ah, wenn ich nur die gleiche Anstrengung, die ich für mein Dating-Profil aufgewendet habe, in meinen Lebenslauf packen würde". Ja, bitte. Tu es einfach!
Okay, du magst vielleicht keine Leute, die ihre Lebensgeschichte schreiben, und viele "Schreib mir nicht, wenn du Bla Bla bist"-Leute - hoffen wir, dass es Leute gibt, die sie mögen. Der Punkt ist, dass wir alle wissen, dass sowohl bei Dating-Apps als auch bei der Rekrutierung der erste Eindruck nur ein paar Sekunden hat. Du musst diesen Moment für deine potenzielle wahre Liebe nutzen. Versuch nicht, dich als jemand anderes zu präsentieren, sondern versuch, in deinem Dating-Lebenslauf und deinem Business-Lebenslauf die besten Seiten von dir zu zeigen. Welche Stichworte dich auch immer am besten beschreiben, gib einfach einen Hinweis darauf, entweder auf deinen Fotos oder in deinem Lebenslauf, und es wird im Grunde genommen all die unnötigen Leute herausfiltern, die Ihre Zeit verschwenden werden. Das wissen wir bereits, aber ist es im Lebenslauf genauso? Ganz genau! Eine sehr kurze Zusammenfassung unter deinem Namen, in der du kurz erklärst, was du suchst, mit Stichworten, die deinen technischen Fähigkeiten, früheren Verantwortlichkeiten und Interessen zeigen, könnten dir helfen, die Konkurrenz im Bewerbungsverfahren zu übertrumpfen.

Erste Begegnungen.
Du hast keine Ahnung, was bei deinem ersten Treffen oder Vorstellungsgespräch passieren wird. Vielleicht gefällt dir dein Date oder die Vertreter des Unternehmens oder du hasst sie einfach auf Anhieb, obwohl sie auf dem Papier perfekt aussahen. Trotzdem solltest du vorsichtig sein und dir etwas Zeit für die Vorbereitung nehmen. "Auf was? Ich höre dich sagen: "Ein Date ist kein Interview". Komm schon, hast du das wirklich gerade gesagt? Wie oft hast du jemandem nicht zurückgeschrieben, nur weil euer Date nicht "glatt" verlief? Das könnte ähnlich sein wie das, was wir "Angst vor dem ersten Interview" nennen. Beide Parteien werden versuchen, sich gegenseitig von ihren besten Seiten zu beeindrucken, indem sie nicht preisgeben, wer sie wirklich sind - sich auf Lebensläufe und Interviews darüber zu verlassen, wer ihr seid, wird dich danach völlig enttäuschen, das weißt du doch, oder? Wir haben nur einen Versuch, den ersten Eindruck zu machen, deshalb versuch, vor der ersten Begegnung einige Entspannungsübungen (was immer für dich funktioniert) zu machen und versuch, du selbst zu sein. Stelle Fragen, versuch, mehr über die anderen zu erfahren und erzähl Sie von dir. Lass den Funken überspringen!
 
Hör auf dein Herz.
Die erste Begegnung ist wichtig, denn schon nach 5 Minuten beginnt man eine Entscheidung zu treffen: "No go", "worth to go" oder noch besser: "let's go". Wenn du deine Entscheidung nicht sofort negativ getroffen hast, solltest du sehr genau auf dein Herz hören. Aber das Wichtigste ist, dass du dich nicht in die Sache hineingezogen fühlst, nur weil du das Gefühl hast, "Du solltest es tun". Wir alle haben schlechte Entscheidungen getroffen oder falsche Schritte in der Vergangenheit gemacht, ob es nun um unser Geschäft oder unser Liebesleben geht. Wir machen Fehler, wir lernen Dinge und versagen manchmal. Das Leben passiert, bis man einen Ort oder jemanden findet, bei dem man sich vollständig fühlt. Das ist vielleicht nicht deine wahre Liebe oder dein Traumunternehmen, oder vielleicht doch. Deshalb sage ich immer wieder: Hör auf dein Herz, nur du kannst es fühlen.
 
Folge nun dem Gefühl.
Also, spürst du es? Denn wenn ja, dann solltest du dem nachgehen, um dein Interesse zu zeigen und ihnen das Gefühl zu geben, dass sie gewollt werden! Es ist nicht nötig, Spielchen zu spielen und zu warten, bis sie etwas schreiben, oder zu vermeiden, dass du zu "needy" erscheinst. Mach dir keine Sorgen über deine Gefühle, wenn du aufgeregt bist, solltest du sie auf jeden Fall zeigen - professionell. Zeig etwas Dankbarkeit für das Interview und gib ihnen dein Feedback. Frag nach den folgenden Schritten und lass sie von deinem Enthusiasmus wissen - aber sprich beim dritten Treffen nicht direkt über die Ehe.

Alles Gute zum Valentinstag!
Nun, wenn du dieses Jahr keine Lust hast, den Valentinstag zu feiern, nimm dennoch die Motivation, um den Job deiner Träume zu finden. Wer weiß, vielleicht haben wir ihn hier irgendwo.